Seleção REDA em Barreiras oferece 1.039 vagas na Educação

A Prefeitura de Barreiras anunciou 1.039 vagas imediatas para profissionais da Educação em uma seleção pelo Regime Especial de Direito Administrativo (REDA). As contratações serão temporárias.

O processo seletivo simplificado está previsto no edital nº 01/2026, publicado pela Prefeitura de Barreiras, na Bahia. A seleção reúne oportunidades para diferentes áreas de atuação na rede municipal.

As vagas abrangem funções de níveis fundamental, médio, médio/magistério e superior. O período de inscrição informado pela prefeitura vai de 9 a 13 de novembro de 2026.

seleção REDA em Barreiras

A seleção inclui análise curricular e prevê etapas adicionais para algumas funções. O edital também estabelece contratos com prazo determinado e critérios específicos conforme o cargo.

Vagas, funções e condições dos contratos temporários

As oportunidades da seleção REDA em Barreiras abrangem funções como auxiliar de serviços gerais, vigia, auxiliar de desenvolvimento infantil ou monitor de creche e profissional de apoio à Educação Especial, na função de cuidador. Também há vagas para inspetor de alunos da Educação Infantil, intérprete de Libras, monitor de Braille, instrutor de fanfarra escolar, professor e oficineiro.



Segundo a Prefeitura de Barreiras, os vencimentos variam de R$ 1.621,00 a R$ 2.585,35, com jornadas semanais entre 20 e 40 horas. Os requisitos de escolaridade variam conforme a função: há cargos de nível fundamental, médio, médio/magistério e superior.

De acordo com o edital, cada contrato terá duração de até 12 meses, contados a partir da assinatura, e poderá ser prorrogado por período igual. A regra se aplica às contratações temporárias previstas para as funções da área de Educação.

Inscrições e etapas de avaliação da seleção

A prefeitura informou que as inscrições ficam abertas das 8h de 9 de novembro até as 18h de 13 de novembro de 2026. A solicitação é feita pela página eletrônica disponibilizada pelo município, sem cobrança de taxa.

A avaliação da seleção será feita por análise curricular, de caráter eliminatório e classificatório, com pontuação para itens de qualificação e experiência profissional. Para os cargos de professor, o edital prevê também pontuação pelo desempenho na Prova Nacional Docente (PND) de 2025.

Quem concorrer às funções de intérprete de Libras e monitor de Braille deverá ser aprovado em teste prático de habilidade. Já os profissionais de apoio à Educação Especial (Cuidador) I e II precisarão passar por um curso de treinamento de 16 horas, ministrado pela contratante.



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